Роль организационной культуры в процессе слияний и поглощений компаний

Экономика и менеджмент


Авторы



Аннотация

В статье приведены основные причины, побуждающие компании начать процесс слияний или поглощений, рассмотрены основные ошибки, совершаемые на разных этапах слияний и поглощений, представлены основные виды организационной культуры. Также рассмотрены этапы исследования деятельности компаний в сфере организационной культуры на подготовительных и начальных этапах интеграции.
Скачать статью

mai.ru — информационный портал Московского авиационного института

© МАИ, 2000—2021

Вход